38年来美国最低工资下降17%

自1974年小时费率为2美元以来,国会已经将最低工资标准提高了五倍

但这些增长并没有跟上美国生活成本的不断上升

工资只是比以前少买

照片:IBTimes / Angelo Young Way早在1974年尼克松辞职,联邦最低工资为每小时2美元

为了适应过去39年来我们所看到的不断上升的生活成本,今天的工资率会是多少

答案:每小时9.31美元,或超过美国总统巴拉克奥巴马在国情咨文中呼吁国会通过的9美元联邦最低小时工资

他的建议包括:将未来的工资上涨与通货膨胀挂钩,试图阻止上图所示的影响

自70年代初以来,我们已经走了很长一段路,但有一点没有跟上工资

这对于工资较低的美国工薪阶层来说,大多数都会受到影响,因为任何波动,例如最近两年2%的工资税减免计划的到期,都不仅仅意味着取消高级有线电视订阅

找到一个幸福的地方,支付每小时工人太少,以跟上价格通胀和支付他们太多,迫使企业裁员和冻结雇用,这是一个75年来从未完全解决的辩论

这是一场典型的经济战争......也许是自废除奴隶制和童工以来最重要的资本主义影响之一,也是推动改善发达国家工作场所安全的一种方式

这些措施增加了经营成本,但大多数人认为这些是社会愿意以较高的价格集体支付的成本

考虑一下1938年6月24日

富兰克林·罗斯福总统在一次着名的炉边谈话中向全国发表讲话,捍卫他禁止使用童工的行为,并设定“低于工资和最高劳动时间的上限

”第二天他签署了“公平劳工标准法”的法律,该法案一直是雇主和雇员之间收入和支付关系发展的关键模板

这就是罗斯福对于推动实施25美分小时最低工资的反对者所说的话,相当于2012年美元的4.07美元:“不要让任何灾难嚎叫的高管每天收入1000美元,一直在转变他的员工为了保留公司未分配的储备金,请告诉您 - 使用他的股东的钱来支付他的个人意见的邮资 - 每周11美元的工资将对所有人产生灾难性的影响美国工业

幸运的是,对于整个企业而言,对于国家而言,这种类型的高管对于大多数企业高管来说是一种罕见的不同意见

“该段落适用于当时的现代工资辩论

工资底线摧毁了工作岗位,对于那些在减薪时率先被解雇的收入最低的工人不利,指责大公司通过向底层员工支付这么少的费用来降低运营费用以使股东受益他们被迫通过医疗补助计划向政府寻求医疗服务

近年来,最低工资“废奴主义”运动激增,认为任何最低工资都会伤害年轻的低技术工人

(不要紧,根据现行的美国劳动法,法律允许员工为20岁以下的工人支付每小时4.25美元的特殊最低工资,最长90天

)当然,这对增长并不意味着什么免费工作的专业实习生人数

奥巴马呼吁通过增加工资的立法,辩论点不太可能发生变化

他提出的将联邦工资增长与生活成本上升联系起来的提议肯定会被罗斯福的“灾难嚎叫”所淹没

但有一点不值得辩论:无论你站在哪个方面,工资都没有保留美国的生活成本上升,使得这个国家工作的,纳税的底层收入者更难以通过他们众所周知的自我提升自己

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